Комиссия по трудовым спорам и Инспекция по труду - какие полномочия у каждого органа и их роль в решении трудовых конфликтов

• г. Сочи

Такой вопрос: Что общего между Комиссией по трудовым спорам и Инспекцией по труду? Просто у меня есть результат проверки Инспекции по труду в мою пользу, а работодатель заявляет, что Комиссия по трудовым спорам в течение трех месяцев имеет право произвести проверку. А при чем здесь Комиссия по трудовым спорам, если я обращался в Инспекцию труда? Кто прав? Спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Комиссия по трудовым спорам согласно ст. 382 ТК РФ является органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров (другим подобным органом является суд). Инспекция труда трудовые споры не рассматривает, а всего лишь следит за соблюдением законности

Спросить
Это лучший ответ

Здравствуйте, Саша!

Комиссия по трудовым спорам - является органом по рассмотрению индивидуальных споров. Она создается из равного числа работников и представителей работодателя. То есть это внутренний орган организации.

Инспекция по труду - федеральный орган, осуществляющий государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Государственный инспектор труда при выявлении очевидного нарушения трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеет право выдать работодателю предписание, подлежащее обязательному исполнению.

Обратитесь повторно в трудовую инспекцию на неисполнение предписания.

За повторное нарушение ответственность выше.

Спросить

На основании решения Трудовой инспекции вы вправе требовать в судебном порядке устранения допущенных в отношении вас нарушений трудового законодательства с компенсацией морального вреда.

Спросить

Сочи - онлайн услуги юристов