У меня Вам вопрос срочный очень ответе пожалуйста...
У меня Вам вопрос срочный очень ответе пожалуйста... вот какой Меня сократили на работе и уведомили как надо за два месяца и вот я про работал почти осталось считанные дни и я заболел ушол на больничный лист ну мне говорят что в письме было написано договор с вами расторгается 28.02.2009 года а меня ложат в больницу это на 21 день значит я выйду из больничного только в Марте ну и вот они работа датель оплатить только по 28.02.2009. а за март нет ну вот он прав или как?
Александр, добрый день!
Работодатель не прав! Уволить Вас во время нахождения на больничном он не может. Таким образом, Вы можете обратиться в суд с иском о незаконном увольнении и взыскании утраченного заработка. Знайте только, что с подобным заявлением Вам нужно обратиться в суд не позднее 1 месяца со дня увольнения (конечно, если Вы находитесь в больнице, суд может это принять как уважительную причину, но лучше не рисковать - отправить заявление почтой).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 429 Поиск Регистрация
Курган - онлайн услуги юристов
Спор о пересчете больничных в новой работе - должны ли пересчитать все три или только последний?
Требование компенсации отпуска за 2007 год на новой работе - возможно ли и обязательно ли?
Как получить трудовую после оспаривания незаконного увольнения в условиях больничного?
Как оплачиваются дни отпуска в условиях президентской карантина на предприятии - мой опыт
Необходимо подать заявление о перерасчете больничного
Расчет пособия по БиР с учетом дохода с двух мест работы и внешнего совместительства - возможные варианты и последствия
Нет оплаты больничного листа при заболевании между сменами - мое право или обязанность работодателя?
Проблемы с работодателем - вопросы юридического договора и талонов на питание
