Нарушение прав работника - принуждение к подписанию незаконных договоров работником участника обещенного официального трудоустройства

• г. Тюмень

Я работаю 5 полных лет у участника обещенного официального трудоустройства так и нет месяц тому назад появилась новая заведующая, которая на протяжении этого месяца принудила подписать трудовой договор (спасённый из интернета) договор об материальной ответственности и штрафные санкции, при том при всём с кем я заключаю эти договора там не указано и обещанных вторых экземпляров мы не получим, что делать без работы остаться с кредитами и ребёнком страшно но и работать так невыносимо?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В чем заключается вопрос?

Спросить

Если ваша должность есть в перечне,только тогда могут заключить договор о МОЛ.

Постановление Минтруда РФ от 31 декабря 2002 г. N 85 "Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности"

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

Спросить

Тюмень - онлайн услуги юристов