Ирина
04.10.2011, 16:33
Кто должен собирать справки о предыдущих местах работы и стаже - работник или работодатель?
Читать ответы (1)
На работу устроился сотрудник у которого со слов работника утеряна трудовая книжка, восстанавливать книжку он отказался, последняя орг-ция где он работал не существует более 1,5 лет, могу ли я завести новую трудовую на этого сотрудника и не учитывать прошлый стаж работника.
Можете, работодатель обязан восстановить трудовую книжку и выдать ее дубликат работнику, только если она утеряна по его вине. Далее то, как работник свой стаж будет работник подтверждать это его проблемы
Спросить