Ситуация вот какая. Мой отец какое-то время назад устроился в фирму своего знакомого, которая впоследствии прекратила свое существование (подробностей не знаю), но у отца в трудовой книжке нет записи об увольнении, и сделать ее невозможно, т.к. с этим знакомым не связаться. Как следует поступить в такой ситуации?

Здравствуйте! Можно либо взыскать компенсацию за незаконное лишение работника трудиться и обязать работодателя внести запись в трудовую книжку, если эта фирма ещё существует, в судебном порядке. Либо в судебном же порядке установить факт исполнения Вашим отцом трудовых обязанностей в такой-то период в такой-то организации.

Что делать, если отсутствует запись об увольнении в трудовой книжке после прекращения деятельности фирмы?

Как следует поступить в таком случае, чтобы закрыть свои взаимоотношения с работодателем?

Человек числился в фирме. (Запись в трудовой книжке). Фирма ликвидирована, концов уже не найти, записи об увольнении нет. Как следует поступить в таком случае, чтобы закрыть свои взаимоотношения с работодателем?

Читать ответы (1)

В трудовой книжке сделана запись о приеме на работу только в одну фирму.

Человек является Генеральным директором в двух фирмах. В трудовой книжке сделана запись о приеме на работу только в одну фирму. Эта фирма прекратила свою деятельность (продана). В трудовой книжке сделана запись об увольнении из проданной фирмы. Можно ли сделать запись в трудовой книжке о приеме на работу Генерального директора в действующей фирме и с какого числа, если он там работает уже два года, а запись нужно сделать только сейчас. Спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли после записи об увольнении из "А", сделать запись (от 01.12.2001 г.) о назначении директором в "Б"?

Ответьте пожалуйста на такой вопрос. Можно ли вносить в трудовую книжку запись задним числом? Дело вот в чем. В трудовой книжке директора сделана запись о его увольнении 01.02.2002 г. из фирмы "А", но в тоже время с 01.12.2001 г. он назначен директором фирмы "Б", где и работает по сей день. Можно ли после записи об увольнении из "А", сделать запись (от 01.12.2001 г.) о назначении директором в "Б"? И вообще как лучше поступить в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Можно ли вносить запись в трудовую книжку задним числом и как поступить в данной ситуации?

Можно ли вносить в трудовую книжку запись задним числом? Дело вот в чем. В трудовой книжке Генерального директора сделана запись о его увольнении 03.07.2014 г. из фирмы А, но в тоже время с 13.01.2014 г. он назначен директором фирмы Б, где и работает по сей день. Можно ли после записи об увольнении из А, сделать запись (от 13.01.2014 г.) о назначении директором в Б? И вообще как лучше поступить в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Как получить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул?

В трудовой книжке (вкладыше) имеется запись об увольнении по ст. 81 (прогул). Через суд муж был восстановлен на работе, а затем уволился по собственному желанию. В трудовой книжке только исправили записи. Книжку в день увольнения получил на руки. Но затем я узнал, что можно запросить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул. Как мне это сейчас сделать?

Читать ответы (2)

Каким числом, с какой формулировкой, что делать с печатью?

Как правильно оформить запись в трудовой в такой ситуации? Фирма исключена из госреестра как не ведущая деятельность, записи об увольнении нет, печати нет. Как в этой ситуации оформить увольнение директора? Каким числом, с какой формулировкой, что делать с печатью? Кто может оформить такую запись? Спасибо.

Читать ответы (1)

Права работницы в декретном отпуске после банкротства фирмы Аэростар - выплаты и записи в трудовой книжке

У меня такой вопрос: работница крупной фирмы "Аэростар" вышла в декретный отпуск. За то время, пока она в нем находилась, фирма обанкротилась. Трудовую книжку ей хотят отдать, но пока неизвестно с какой записью о причинах увольнения. Какие выплаты по закону может требовать работница при увольнении? И какую запись они должны сделать в трудовой книжке? Должна ли фирма выплатить выходное пособие? Заранее - большое спасибо!

Читать ответы (1)

Как добавить запись о службе в армии в трудовую книжку после нескольких лет работы?

Отслужил в армии уже 4 года назад, после армии уже были записи в трудовой книжке, и сейчас устроился и работаю, запись в трудовую книжку сделали о приёме на работу, но я узнал что можно внести запись в трудовую книжку о службе в армии, как мне сделать запись в данной ситуации?

Читать ответы (4)

Возможность директора самостоятельно уволиться и внести соответствующую запись в трудовую книжку

Может ли директор сам за своей подписью сделать запись в трудовой книжке о своем увольнении. На момент увольнения на фирме больше сотрудников не было.

Читать ответы (1)

Можно ли избежать записи о причине увольнения?

2 года назад уволился из милиции, в трудовой книжке запись об увольнении за прогулы, с тех пор работал не официально, за это время трудовая книжка потерялась, вопрос: можно ли её восстановить и как это сделать? Можно ли избежать записи о причине увольнения? Заранее благодарю.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если отсутствует запись об увольнении в трудовой книжке после прекращения деятельности фирмы?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов