Вера Александровна
24.11.2014, 16:32
Сотрудница, вернувшаяся после отпуска по уходу за ребёнком, увольняется и получает компенсацию за неполный месяц работы
Читать ответы (1)
Работница вышла из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет и проработала 7 месяцев. Просит предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск. Какой период необходимо взять для расчета среднемесячной зарплаты? До ухода в декрет отработала 3 месяца.
Спасибо.
семь месяцев.
СпроситьИзучите постановление 922 от 24.12.2007г.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация
