Возможно ли затребовать у работодателя выплаты заработной платы и компенсацию за неиспользованный отпуск?
Мой муж работал у ИП в должности продавца, о чем свидетельствует запись в трудовой книжке. Трудовой договор оформлен не был, но работодатель производил отчисления в фонды от минимальной суммы з/п 6400, которую, в свою очередь, мужу не выплачивал. Супруг получал толтко проценты с продаж в конверте. После увольнения часть процентов выплачена не была, но работодатель предоставил справки о сумме з/п в размере 6400 ежемесясно за весь период работы и компенсацию за неиспользов отпуск, которые не выплачивал. Подскажите, возможно ли затребовать у работодателя эти суммы. Спасибо.
Обратитесь в трудовую инспекцию.
СпроситьВам нужно обращаться в суд с иском о выплате заработной платы, при этом стоит учитывать срок исковой давности, который составляет 3 месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 431 Поиск Регистрация