Вопрос: Какой иск мне нужно подать (иск об изменении даты увольнения?) И какие документы собрать?
Меня сократили, на заводе уведомили и ознакомили с приказом о моем увольнении за 2 месяца до увольнения. 20 февраля 2009 г. последний мой рабочий день на заводе. Но 19 февраля 2009 г. я заболела на целый месяц и принесла больничный 20 марта 2009 г., но меня уволили 20 февраля 2009 г.
Мне советуют подать иск о восстановлении на работе, но я там работать больше не хочу, если меня суд восстановит, то я должна буду выйти на работу и работать, а работать на этом предприятии я больше не хочу. Моя цель чтоб мне исправили срок моего увольнения и оплатили больничный с 19 февраля по 20 марта и только потом 20 марта меня уволили по сокращению, а потом за 3 месяца заплатили среднею з/п. Вопрос: Какой иск мне нужно подать (иск об изменении даты увольнения?) И какие документы собрать? (1. Больничный 2. Паспорт 3. Исковое заявление… и что еще надо?)
подскажите надо подавать в суд по юридическому адресу предприятия или по фактическому?
Здравствуйте, Ольга. Вам следует подавать исковое заявление об отмене приказа об увольнении, взыскании денежных средств по листу нетрудоспособности, и изменении даты увольнения по сокращению. Кроме названных Вами документов (паспорт к иску прилагать не нужно и не обязательно прилагать его копию), необходимо еще копию трудового договора, копию приказа об увольнении, если он есть, копию трудовой книжки.
Спросить