Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Муж, участник боевых действий в Чечене, обращается за помощью - работодатель отказывается предоставить положенный отпуск на 35 дней

11.08.2015, 16:06
• г. Москва

Муж участник боевых действий в чечене. Работодатель отказывается дать положенный отпуск 35 дней, так как утверждает что они частная компания и это на их усмотрение давать такой отпуск или нет. Правомерно ли это?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

ЭТО не законно.

ТК на всех ОДИН.

Жалоба в прокуратуру.

УДАЧИ ВАМ

Спросить

Ст. 16 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 29.06.2015) "О ветеранах".

п. 11 - использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году.

Независимо от формы юридического лица, на котором трудоустроен ветеран боевых действий, т.к. требования работодателя неправомерно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия
14.08.2017, 19:11

Руководство отказывается предоставить полный отпуск - правомерно ли это?

Добрый вечер! Проживаю на севере, в отдел кадров мне сообщили, что я могу взять отпуск 16 дней и 9 северских. Но работодатель отказывается подписывать отпуск ссылая на то что офис у нас открылся пол года назад. И что отпуск в таком случаи по усмотрению работадателя, и отпуск мне могут дать только на 12 дней. Правомерны ли действия руководства... Могу ли взять отпуск за отработанные дни... Наша организация утверждает что если мы открылись в январе. То отпуск нам положен на усмотрения работадателя. При написании заявление работодатель отказывается стать визу извещая что не согласовано.
Читать ответы (1)
СЕРГЕЙ ИВАНОВИЧЬ
28.05.2016, 13:26

Что делать работодатель отказывается дать отпуск без сохранения зарплаты, участнику боевых действий в Афганистане.

Что делать работадатель отказывается дать отпуск без сохранения зарплаты, участнику боевых десвий в афганистане.
Читать ответы (2)
Валерий
23.09.2015, 19:21

Вопрос о возможности предоставления отпуска ветеранам боевых действий - кто принимает решение?

Мой руководитель заявляет, что отпуск положенный ветеранам боевых действий предоставит мне по своему усмотрению, так как сейчас нет возможности. Прав ли он?
Читать ответы (1)
Анастасия
14.08.2017, 18:56

Отказ работодателя в предоставлении полного отпуска - правомерно ли это и есть ли возможность взять отпуск за отработанные дни?

Добрый вечер! Проживаю на севере, в отдел кадров мне сообщили, что я могу взять отпуск 16 дней и 9 северских. Но работодатель отказывается подписывать отпуск ссылая на то что офис у нас открылся пол года назад. И что отпуск в таком случаи по усмотрению работадателя, и отпуск мне могут дать только на 12 дней. Правомерны ли действия руководства... Могу ли взять отпуск за отработанные дни...
Читать ответы (4)
Владислав
24.02.2011, 19:50

Неправильное начисление отпуска участнику боевых действий - какой закон регулирует этот вопрос?

Скажите пожалуйста. Я служу в органах МВД РФ, офицером. Являюсь участником боевых действий в Афганистане и Чечне (имеется удостоверение) и государственные награды (2 ордена и медаль). При начислении мне очередного отпуска кадровые органы не включают дополнительные дни отдыха к отпуску как Участнику боевых действий. Правы ли они? Сколько должны добавлять (оплаченных дней отпуска как участнику БД) и какой Закон это регулирует? Заранее спасибо, полковник Радионов Владислав Николаевич. ps В МО РФ такой отпуск предоставляют.
Читать ответы (2)
Людмила
11.03.2016, 21:05

Участникам боевых действий в Чечне полагается льготный отпуск социальной защиты в размере ежедневного дохода?

Мой муж участник боевых действий в Чечне, слышала один раз в год существует оплата льготного отпуска 14 дней в размере ежедневного дохода органами соц защиты, так ли это?
Читать ответы (2)
Сергей Юрьевич
17.07.2014, 19:07

Порядок предоставления работающему пенсионеру неоплачиваемого отпуска - требование или решение работодателя?

Скажите пожалуйста-Если работающий пенсионер не инвалид и не участник боевых действий, то каков порядок предоставления ему дополнительного неоплачиваемого отпуска (14 дней)-по первому его требованию или по усмотрению работодателя?
Читать ответы (1)
Светлана
04.11.2014, 22:15

Участнику боевых действий в Чичне хотят заменить основной летний отпуск на дополнительный - есть ли такая возможность?

Я живу в районе приравненому к крайнему северу, имея дополнительный отпуск 16 дней. Могут ли мне как участнику боевых действий в Чичне, заменить основной летний отпуск (28 дней) на дополнительный (16 дней), мотивируя тем что в законе не указан вид отпуска, который мне должен поедоставить работодатель в летний период.
Читать ответы (1)
Виктория Николаевна
29.08.2014, 10:49

Спор о размере алиментов - бывший муж против судебного пристава и решения суда

Бывший муж хочет платить алименты в размере 1/4 от базовой части ежемесячной денежной выплаты, которую он получает как участник боевых действий в Чечне (примерно 400 руб.) и официально нигде не трудоустроен. Сейчас он обжалует действия судебного пристава и решение суда. Правомерно или нет такое?
Читать ответы (2)