Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволена беременная - как защитить свои права?
₽ VIP

09.04.2009, 12:57
• г. Москва

Здрасвствуйте, помогите пожалуста разобраться! Меня сократили 23 марта, а а через 2 недели мне ставят срок беременности 3 недели (5 акушерских), т.е. на момент сокращения у была беременна. Норма 261 ст. ТК РФ запрещает увольнение беременной женщины. Но, ни я, ни работодатель на момент сокращения не знали о беременности. Что делать? Обращаться сразу в суд или поговорить с работодателем на предмет незаконности увольнения? Каков порядок действий в моем случае? Спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

А можно уточнить за какой промежуток времени вас поставили в известность о предстоящем сокращении?

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Беременных женщин по сокращению увольнять запрещено, независимо от того, что ни женщина , ни работодатель не знали о беременности.Подавайте иск в суд.Срок подачи иска у вас до 23 апреля.

Спросить

Анастасия, нет смысла обращаться в суд, увольнение законно, т.к. ни Вы ни тем более работодатель не знали об этом факте.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги