Пожалуйста, напишите на какие законы мне ссылаться работодателю.

• г. Москва

Помогите мне разобраться в следующей проблеме.

В настоящее время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. У нас на работе начали уменьшать з\п на 30% и мне в том числе отправили для подписания дополнительное соглашение об уменьшении з\п. Могут ли мне уменьшить на 30% размер моей заработной платы, оговоренный в трудовом договоре, который подписан в ноябре 2006 г.? Относится ли получаемое мной пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет к зарплате и может ли работодатель мне уменьшить заработную плату, пока я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Пожалуйста, напишите на какие законы мне ссылаться работодателю.

Заранее благодарна,

Елена.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Так Вы его (доп. соглашение) не подписывайте и всё. Без объяснений.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов