Обязанность заполнения налоговых деклараций при отсутствии оформления трудового договора - на кого ложится ответственность?
• г. Санкт-Петербург
На ком лежит обязанность заполнения налоговых деклараций, если работодатель никак не оформлял работника в течение всего периода его работы? Период работы - около 8-9 месяцев. Несет ли работник ответственность за то, что работал без составления трудового договора?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
05.05.2009, 09:12,
г. Санкт-Петербург
Уважаемый Антон, добрый день!
В данном случае работодатель является в соответствии с налоговым законодательством налоговым агентом, т.е. начисляет и оплачивает за работника налоги, в том числе подает налоговую декларацию за работника. Работник в силу закона самостоятельной обязанности по уплате налогов не несет.
Работодатель в том, случае если не оплачивает налоги за работника несет административную ответственность, за нарушение обязанностей налогового агента.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Татьяна
09.10.2013, 15:53
Ответственность работника при неуплате подоходного налога работодателем
Читать ответы (1)
Лев
11.05.2009, 21:31
Работодатель требует от работника заключить трудовой договор после 5 месяцев работы - обязан ли работник его подписывать?
Читать ответы (2)
Илья
06.12.2018, 12:02
Проблема отсутствия должностной инструкции и правил распорядка для работника
Читать ответы (3)
Анастасия
30.06.2016, 17:59
Право на отпуск согласно трудовому договору с иностранным гражданином г. Ростов-на-Дону, заключенному 02.03.2016 г.
Читать ответы (1)
Ольга
30.10.2018, 14:50
Оспаривание требования работодателя о выплате излишне перечисленной зарплаты за субботы в суде
Читать ответы (1)
Наталья
10.04.2007, 16:17
Какую ответственность несет работодатель, если его работники работают без трудового договора?
Читать ответы (1)
Фаина
12.01.2015, 23:26
Права основного работника в декретном отпуске - препятствия со стороны работодателя и возможности обжалования
Читать ответы (2)
Людмила
25.09.2014, 10:05
Обязан ли работодатель предлагать другую работу при изменении условий трудового договора?
Читать ответы (2)

Светлана
09.12.2014, 09:03
Работник, принятый на период отсутствия основного работника, хочет получить основную работу после истечения срока договора
Читать ответы (1)