Игорь
05.06.2009, 02:10
Хочу задать такой вопрос - как расчитывается средний месячный заработок во время двухмесяной отработки по сокращкнию
Читать ответы (1)
Хочу задать такой вопрос.
При двухмесячной отработке по приказу о сокращении штата возможна ли оплата менее 2/3 от договора при наличии дополнительных приказов о неполной рабочей неделе.
А также может ли администрация в одностороннем порядке по окончании срока отработки решать вопрос о продлении отработки на следующие два месяца в связи с отсутсвием средств на выплату выходного пособия?
При 2 месячной отработке, работнику выплачивается средне- месячный заработок. При ознакомлении работника с сокращением, работодатель обязан уволить работника. Если он продлил договор и Вы с этим договором согласны, то работайте. Всё делается только с Вашего согласия..
СпроситьЮристы ОнЛайн: 119 из 47 432 Поиск Регистрация