Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Бывшей сотруднице не выплатили средний заработок за второй месяц без работы - как доказать свою правоту и получить деньги?
₽ VIP

21.05.2009, 10:22
• г. Москва

1 марта 2009 г. я была уволена по сокращению штатов.7 мая 2009 г. я обратилась к бывшему работодателю за выплатой среднего заработка за второй месяц без работы (с 01.04.09 по 01.05.09) предъявив трудовую книжку без записей. До сегодняшнего дня выплаты не было, работодатель кормит завтраками. Достаточно предъявления одной трудовой книжки без записей? Может бывший работодатель проверить работаю я или нет и где это можно проверить? Возможно поэтому тянет время.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вам надо не просто предъявить трудовую книжку, а подать заявление (с отметкой на остающейся у Вас копии) с приложением копии книжки. Если при первой же установленой в организацими выплате заработной платы пособие выплачено не будет, можете подавать жалобу в гострудинспекцию, а также и обратиться в суд с иском о взыскании пособия, процентов за его невыплату, компенсации морального вреда, расходов на юридическую помощь. Удачи.

Спросить

При наличии у Вас т рудовой книжки с последней записью прежнего работодателя проверить, работаете ли Вы где-то практически невозможно - разве только случайно проскочит какая-то информация. Но в этом случае Вы будете признаны мошенницей, за что можно поплатиться привлечением к уголовной ответственности по заявлению бывшего работодателя.

Спросить

Может бывший работодатель проверить работаю я или нет и где это можно проверить?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги