Как правильно оформить график для продавцов кассиров, работа 2 через 2 с 8,00 до 21,00
Как правильно оформить график для продавцов кассиров, работа 2 через 2 с 8,00 до 21,00
Устанавливаете работникам рабочую неделю с предоставлением выходных дней по скользящему графику. Порядок чередования рабочих и выходных дней два через два . Продолжительность рабочего дня попробуйте 12 часов. Перерыв для отдыха и приема пищи 1 час. Вводите суммированный учет рабочего времени. Ст. 104 ТК РФ . Устанавливайте учетный период равный году. Составляйте график сразу на учетный период. При составлении графика посмотрите , какая переработка по окончании года. Если большая, уменьшите продолжительность рабочего дня за счет еще одного перерыва. Сделайте два по 45 мин или два по 1 часу в разное время каждому работнику.
. Ознакомить работников с графиком работы не менее чем за месяц до введения.
СпроситьКак составить правильно график работы для продавца-кассира. У нас магазин работает с 10.00 и до 21.00. Продавцов-кассиров два. Заранее спасибо!
Я работаю продавцом-консультантом в магазине одежды для будущих мам, график работы 2 через 2, предприятие работает по КЗоТ. Как при таком графике оплачивается работа в праздничные дни? Спасибо.
Хочу задать такой вопрос. Я работаю в магазине пятеоочка продавцом кассиром график работы 2 через 2. Имею ли я работаю в праздничные дни на двойную оплату труда?
Работаю продавцом-кассиром, график 2-2.В связи с беременностью, хочу перевестись на график 5-2 (без сокращения рабочих часов) Юрист на работе говорит, что такого графика 5-2 нет. Хотя со мной на работе на такой же должности работает так же беременная женщина и график ее работы как раз 5-2.Что мне делать в данной ситуации? Начальство на уступки идти не хочет.
Как устроиться на вторую работу кассиром при наличии графика работы оператором АЗС сутки через трое?
Я работаю оператором АЗС график сутки через трое, хочу устроиться на вторую работу кассиром график 2 через 2 с 9 до 19.Что надо делать, какие документы брать для трудоустройства на 2 работу? Трудовая книжка на 1 работе.
Работаю по графику на основной работе и решила устроиться на вторую работу продавцом-кассиром в магазин. Управляющая магазина берёт меня на работу только на 0,5 ставки, руководствуясь совместительством. Правомерно ли это, ведь работать в магазине я буду 2 через 2 в своё свободное от основной работы время?
Работаю продавцом-кассиров на пятидневке. По другому графику работать нет возможности. Но директор меня постоянно заставляет переходить на график 2/2 когда кто-то ушёл на больничный, уволился или ушёл в отпуск. Имеют ли право меня так ставить в график?
Как правильно оформить изменения графика выходов, в случае болезни
одного из работников (четырехсменный график работы)
Я работаю продавцом-кассиром в магазине Пятерочка. График работы 2/2 с 9:30 до 23:30. Есть справка по беременности на легкий труд и освобождения от работы в вечерние, ночные и праздничные дни. Мне нужно, чтоб меня освободили от тяжёлого труда и предоставили 12 часовой графин работы с освобождением от работы в праздничные дни. Как мне составить заявление?
Ситуация следующая. Работаю в сети магазина магнит продавцом (график работы 2 дня работаю 2 дня отдыхаю) и у нас уволилось 5 продавцов и мне директор поставила в графике дополнительные смены на мои выходные. У меня вопрос могу ли я продолжать работать 2 на 2 не выходя на работу в свои выходные на которые директор мне поставил дополнитеные смены.?
