Споры о заработной плате и средней зарплате в женской гимназии - стоит ли подписывать дополнительное соглашение?

17.09.2015, 09:24

• г. Екатеринбург

Меня зовут Елена.

Я работаю в женской гимназии в должности воспитателя. Официально моя заработная плата должна составлять 28 тысяч с копейками. Нам предложили подписать дополнительное соглашение, где итоговая сумма составляет 24 тыс. с копейками. Я работаю не только в дневное, но и в ночное время, поэтому за ночные часы оплачивают 0,35 % от ставки (это примерно 1000 - 1500 р.), следовательно на деле моя з/п равна 25000 - 25500. есть возможность отработать большее количество часов (за счет дополнительных смен, которые возникают благодаря учебному отпуску, больничному других воспитателей). В такие месяца з/п может доходить до 28000 и даже выше. З/п всех воспитателей складываются и находят среднюю, которая будет составлять 28 000 р. (несмотря на то, что у одного работника она составляет 32 000, а у другого 26 000). Скажите пожалуйста, разве имеют право считать по среднему? И стоит ли подписывать дополнительное соглашение? Мне грозят, что если не подпишу, то мне не будут начислять з/п. законно ли это?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Миннеханов Н.Ф. 4.7

17.09.2015, 09:57,

г. Казань

Добрый день.

Вы вправе не подписывать дополнительное соглашение, так как изменение существенного условия трудового договора осуществляется только с письменного согласия работника. Отказать в начислении зарплаты также не могут. За это могут получить административный штраф и может возникнуть уголовная ответственность. Усреднять также не вправе. Зарплата каждого работника прописанная в трудовом договоре и у каждого она индивидуальна.

Спросить

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 137 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Споры о заработной плате и средней зарплате в женской гимназии - стоит ли подписывать дополнительное соглашение?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов