Я неоднократно обращался с просьбой выдать полис, но мне предлагали подождать когда потребуется полис ещё кому из работников.

Меня уволили за прогул п.6 а ст.81.

Проработав в ночном клубе ди-джеем семь месяцев я решил пойти в отпуск, написал заявление на очередной отпуск (2 недели) с 23 марта, но получил отказ от руководителя, который мотивировал его отсутствием напарника, который мог бы меня заменить на период отпуска. В то время работал я и ещё один ди-джей. При устройстве на работу я работал один, без напарника, т.е каждую ночь и без выходных, в течение 2,5-3 месяцев. В остальное время периодически находились напарники, но они работали не долгое время и увольнялись, и я опять был вынужден работать ежедневно с 18 или 19.00 до 06.00. Когда я вышел на работу (после окончания отпуска, 6 апреля) меня не допустили до работы, в то время уже был принят ещё один ди-джей. От меня потребовали принести больничный за то время когда я не вышел на работу. Страховой медицинский полис в этой кампании мне не выдавали, хотя я сдавал старый полис, который был у меня на руках до устройства на работу. Я неоднократно обращался с просьбой выдать полис, но мне предлагали подождать когда потребуется полис ещё кому из работников. Я стою на учёте у кардиолога, но ввиду отсутствия полиса не мог не только пойти на больничный, но и пройти плановое обследование, которое стоит немалых затрат без полиса. Естественно никакого больничного принести я не мог, поэтому тогда написал заявление на предоставление отпуска без сохранения зарплаты на те дни, которые засчитали прогулом, но и на это заявление получил отказ. Позднее написал заявление на увольнение по собственному желанию, но в итоге получил по почте 20 июня трудовую книжку с записью "уволен за прогул...30 апреля".

Сейчас у меня появилась возможность устроиться на новую серьёзную работу, но запись в трудовой книжке боюсь всё испортит.

Подскажите пожалуйста могу ли я оспорить своё увольнение? Заранее благодарен.