Неплатежи и незаконное изъятие формы - Что делать, если работодатель не выплатил заработную плату и забрал форму после увольнения?

• г. Харьков

Работал у работодателя в охране, уволился рассчитал, потом работодатель говорит поработай еще отстоял четверо суток, денег не заплатил и форму забрал, до этого проработал в этой форме два года, что делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Подавайте жалобу в прокуратуру.

Спросить

Харьков - онлайн услуги юристов

Сергей
04.02.2014, 09:57

Форма заявления работодателю об оплате времени простоя и права работника на увольнение по собственному желанию

Заявление работодателю об оплате времени простоя по вине работодателя пишется в произвольной форме или по какой то форме? Работодатель мне говорит приходит и пиши заявление на увольнение по собственному желанию, это законно?
Читать ответы (1)
Наталья
06.05.2012, 14:43

Имеет ли право работодатель на удержания из зарплаты на оплату формы.

При увольнение работодатель заставляет выкупить форму выданную лично им для работы (фирменный магазин Lee). Форма в идеальном состоянии. Имеет ли право работодатель на удержания из зарплаты на оплату формы. Стоимость формы 15000 рублей, зарплата по увольнению 19350 рублей. Только 3 месяца работаю официально, до этого работала по договору, имею ли право требовать возмещения за не предоставление отпуска?
Читать ответы (1)
Карина
26.12.2017, 23:38

Правомерность требования работодателя к сотруднику ношения спецформы и ответственность за ее отсутствие

Здравствуйте. Имеет ли право работодатель требовать от сотрудника носить спецформу, при условии, что в договоре прописано предоставление формы, но при этом формой сотрудников не обеспечивают (медицинская форма в доме ребенка при женской колонии). и еще грозить наложением штрафа, если не куплю за свой счет мед. форму и продолжу работать в свободной форме одежды (футболка-джинсы).
Читать ответы (1)
Гегам
27.11.2013, 21:24

Запрет на устройство на работу в арендованном сервисе - правомерно ли это?

Я работал в автосервисе. Уволился. Сейчас хочу устроится на работу в сервис, который у предыдущего работодателя арендует площадь. Но бывший работодатель говорит, что запретит принимать меня на работу новому работодателю. Имеет ли он на это право?
Читать ответы (2)
Игорь
01.04.2015, 05:32

За что мне вычли 6000 рублей за форму при увольнении из охраны, когда она должна быть выдаваться бесплатно?

Я уволился из охраны. С меня высчитали 6000 рублей за форму. Проработал 9 месяцев. ФОРМА ДОЛЖНА ВЫДАВАТЬСЯ БЕСПЛАТНО. ЗА ЧТО У МЕНЯ ВЫСЧИТАЛИ ДАННУЮ СУММУ. ОБЪЯСНИТЕ?
Читать ответы (2)
Ксения
23.11.2020, 00:59

Что делать, если работодатель разрешает работать при COVID-19 в легкой форме и отказывается оплачивать больничный?

Подтвердился диагноз COVID-19 в легкой форме работодатель говорит что работать можно когда легкая форма работаю в дошкольном учереждение заболело 4 человека, что делать в такой ситуации ещё сказала что оплачивать ничего не будет.
Читать ответы (1)
Александр
22.05.2017, 16:26

Отсутствие пункта охраны в трудовом договоре - кто несет ответственность за несчастный случай?

Работодатель заключил договор охраны через другого работодателя. В трудовом договоре с работником нет пункта, как обеспечивается охрана офисов. Произошел несчастный случай. Кому работник должен выставить иск, работодателю или охранной фирме?
Читать ответы (1)
Анастасия Жирнова
04.11.2021, 20:52

Важно ли работодателю, что ты учишься на юриста в очно-заочной форме обучения?

Я учусь на очно-заочной форме обучения на юриста. Будет ли работодатель обращать внимание на мою форму обучения? То есть это плохая форма обучения для моей будущей профессии?
Читать ответы (4)