Сравнение приоритетов главного бухгалтера при реорганизации больницы

• г. Уфа

Вопрос следующий-с 01.11.2015 г реорганизация больницы путем присоединения к нам-к больнице-поликлиники с меньшим объемом и численностью, работаю главным бухгалтером-стаж работы 27 лет, главный бухгалтер поликлиники работает главным бухгалтером с 2012 года, но имеет двух детей-3-х лет и 3-х месячного ребенка. В настоящее время работает неполный рабочий день. При этом заработная платы выше, чем у меня (у нас также большая поликлиника и стационар). Приоритет оставть на раблте главным бухгалтером у нее, т.к. находится по уходу за ребенком, двое детей или у меня-сбольшим стажем работы.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

У нее запрет на увольнение по инициативе работодателя , в том числе и в связи с сокращением штата или численности, как женщине, имеющей ребенка до 3-х лет, установленный частью 4 ст. 261 ТК РФ .

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов