Татьяна
20.06.2007, 10:35
Я предполагаю, что нужно медицинское заключение о состоянии опьянения, но он скорее всего откажется пройти освидетельствование.
Читать ответы (1)
Если больничный лист выписан с нарушением код 02 доп. код 21 (в состоянии алкогольного опьянения) может ли работодатель уволить.
Да есть основания для увольнения
СпроситьНа основании каких нормативных документов, это можно сделать
Спросить