Маша
01.08.2014, 18:33
Когда должен быть выплачен средний заработок при увольнении по сокращению штата при наличии записи в трудовой книжке?
Читать ответы (9)
Было сокращение работника. Прошло 2 месяца с даты увольнения. Как положено уволенный сотрудник принёс в предприятие копию трудовой книжки о том, что он не трудоспособен. Было написано заявление на выплату. Прошла неделя, деньги так и не пришли. И есть вероятность, что работодатель выплатит только после окончания трёх месяцев. Хочу узнать, имеет ли он право задерживать и тем более не выплачивать средний заработок за второй месяц?
Нет, не имеет конечно права. Обратитесь в Трудовую инспекцию, пока срок исковой давности не прошел.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 98 из 47 431 Поиск Регистрация