Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заголовок - Как правильно оформить увольнение, чтобы избежать проблем

21.10.2015, 08:52
• г. Москва

Подала заявление на увольнение 15 ооктября

договорились с работодателем, что 15 октября-это последний день моей работы!

Как правильно это должно быть со мной оформлено? Чтобы у меня не было проблем далее

прошу помочь.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

В Резолюции начальника должно быть написано " Уволить с 15.10."

УДАЧИ ВАМ

Спросить

Не будет ли это нарушением статьи -увольнение по собственному желанию??? ведь нет двух недель до подачи заявления

Спросить

Это воля работодателя - Заставить отрабатывать или нет.

УДАЧИ ВАМ

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги