Продавец мебели - Работодатель удерживает штрафы с зарплаты
Я работаю в торговой организации продавцом мебели. Работаю официально с окладом 8000 Р. Естественно получаю больше. В последнее время наше руководство вводит различные штрафы. В сентябре с зарплаты они удержали сразу по нескольким штрафам, а именно 25% от окладной части за тайного покупателя, 1500 Р. За невыполнение плана продаж по аксессуарам. В итого я в сентябре работала всего две недели, т.к. Была в отпуске, осталась должна своей организации более 1000 р после начисления зарплаты. Правомерны ли действия работодателя. Заранее спасибо.
Добрый день. Жалобу пишите в прокуратуру и обращайтесь в суд, если применят эти "штрафы"
СпроситьРаботодатель может применять к своим сотрудникам только меры дисциплинарного характера: предупреждение, выговор, увольнение. В случае причинения ущерба работник может быть привлечен к материальной ответственности. Также в соответсвии с положением о премировании Вы можете быть лишены премии. Но штрафовать Вас он не вправе. Все штрафы, наложенные работодателем, являются незаконными.
В то же время, зарплата у Вас "серая". Штрафы, вычитаемые из неофициальной части зарплаты, находятся вне правового поля. То есть в случае конфликта с работодателем, Вы сможете претендовать только на официальную часть зарплаты.
В то же время работодатель не может платить Вам меньше, чем указано в трудовом договоре.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация