Обязана ли я работать во время декретного отпуска, если меня приемали на место сотрудницы, которая сама вышла в декретный отпуск?

29.10.2015, 13:02

• г. Магнитогорск

Меня приняли на место декретного отпуска одной сотрудницы. Через 2,5 года я сама ушла в декретный отпуск по уходу за ребенком (усыновили) Мне оформили как полагается декрет. Сегодня позвонили и сообщили, что вышла сотрудница, за которую я работала и нужно приехать забрать трудовую. На время моего декретного отпуска меня не оставляют. Имеют они на это право?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Чередниченко В.А. 4.5

29.10.2015, 13:05,

г. Ростов-на-Дону

Нет, не имеют права. Вас не могут уволить в отпуске.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

29.10.2015, 13:07,

г. Ульяновск

К сожалению имеют права. Срочный трудовой договор прекращает свое действие с момента выхода основного работника. Продление срока трудового договора предусмотрено только на период отпуска по беременности и родам.

ст. 79 ТК РФ.

Трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу.

ст. 261 ТК РФ.

В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности, а при предоставлении ей в установленном порядке отпуска по беременности и родам - до окончания такого отпуска.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обязана ли я работать во время декретного отпуска, если меня приемали на место сотрудницы, которая сама вышла в декретный отпуск?

Магнитогорск - онлайн услуги юристов