Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Необходимость уведомления УФМС о приеме иностранных граждан с РВП в ООО - сроки, штрафы и рекомендации.

08.11.2015, 13:43
• г. Москва

В ООО работает 2 иностранных гражданина с РВП. Вопрос надо ли подавать уведомление в УФМС о приеме сотрудников, если да, то в какие сроки, какие штрафы за неуведомление. Если эти сотрудники оформлены по совместительству. Оба приняты на работу в 2015 году. У одного оформлено совместительство, однако другой работы нет. Как лучше выйти из создавшейся ситуации? Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! подавать уведомление в УФМС о приеме сотрудников нужно обязательно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги