Елена
29.04.2016, 08:05
Рабочие условия в частном детском саду без лицензии на образовательную деятельность - ограничения, рабочий день и отпуск
Читать ответы (1)
Должность воспитателя в санатории администрация планирует переименовать в должность методиста по работе с детьми. Мотивировка: 5-часовой рабочий день (мало работает), отпуск 56 к.дней (много отдыхает). Вопрос: есть ли такая должность, правомерно ли будет переименование, если функционал остается прежним?
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 431 Поиск Регистрация