Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Повышение окладов руководству в организации - влияние на расчет отпускных и необходимость индексации среднего заработка
₽ VIP

07.10.2009, 10:41
• г. Благовещенск

В нашей организации с 20.07.2009 года произошло повышение окладов нескольким сотрудникам (руководитель, заместители, главный бухгалтер). Нужно ли производить индексацию среднего заработка при расчете им отпускных или для этого необходимо повышение окладов всем сотрудникам организации. С уважением, Наталья.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, Наталья Викторовна!

Если речь идет об индексации среднего заработка для расчета отпускных именно для данных конкретных сотрудников, то ее конечно же надо проводить в не зависимости от того, что у других зарплата не изменилась.

Удачи!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Вопрос понятен. Дело в том, что в данном письме не говорится, что средний заработок необходимо определять если только во всей организации или структурном подразделении изменились оклады. Письмо говорит об общей методологии расчета.

Для целей начисления отпускных (еще раз обращаю ваше внимание) расчет ведется по каждому сотруднику отдельно, т.к. у кажного сотруждника средний заработок свой!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Сергей Владимирович, а как же письмо Роструда от 29 июня 2007 года № 2228-6-1? Или на него ссылаться нельзя?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Благовещенск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги