Могут ли действия, описанные в случае конфликта на работе, быть квалифицированы по статье 116 УК РФ (Побои)?

Иван, к сожалению, сестре откажут в возбуждении уголовного дела, т.к. нанесение побоев не доказано и толчки без объективных повреждений за побои принимать не будут.

Иван, все ситуации разные. Аналогичных нет. Какое-нибодь да отличие будет, которое может повлиять на исход дела. Тем более у нас прецедентного права нет. И все ссылки на то, что "а вот другим судом было принято такое-то решение", Вам не помогут. Так что вопрос "где можно посмотреть... " стоит неверно в корне. Где угодно, в интернете много чего есть, ищите, только пользы от этого 0 будет. Ст. 116 УК РФ предусматривает ответственность за нанесение побоев или совершение иных насильственных действий, причинивших физическую боль, но не повлекших последствий, указанных в статье 115 настоящего Кодекса. Данное дело является уголовным делом частного обвинения. Вам надо собрать все доказательства того, что произошло, подать заявление в суд, самостоятельно в дальнейшем там поддерживать обвинение, ходить на заседания, отстаивать свою правоту и доказывать виновность обвиняемого. Возможно заявить также о взыскании морального ущерба. Данный процесс можно вести с помощью юриста, который более квалифицированно выполнит все указанные действия. Так что при желании "попугать" - можно "попугать", наверное...