Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможен ли перерасчет зарплаты на два предыдущих месяца, в связи с сокращением заработной платы?

11.11.2015, 12:16
• г. Сыктывкар

Возможен ли перерасчет зарплаты на два предыдущих месяца, в связи с сокращением заработной платы?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Да, возможен

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сыктывкар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виталий
25.05.2016, 10:38

Можно ли произвести перерасчет родительской платы в детском саду за последние 4 месяца по оплате в сторону повышения?

Скажите пожалуйста могут ли сделать перерасчет в детском саду за предыдущие 4 месяца по родительской плате в сторону увеличения? (сначала компенсация части родительской платы начислялась от максимального размера родительской платы, а сейчас после перерасчета от установленной за 109,5 рублей, вот эту разницу сейчас за 4 предыдущих месяца надо будет погасить перед детским садом)
Читать ответы (1)
Насколько это правомерно?
09.12.2014, 22:38

Изменение составляющих заработной платы - повышение эффективности и корректировка за предыдущие периоды

Моя заработная плата состоит из нескольких состовляющих: осн. зароботн. Плата + эффективность. В этом месяце пересчитали эффективность (в связи с понижением средней зароботн платы) и вычли за несколько предыдущих месяцев.
Читать ответы (2)
Тимур
15.02.2015, 16:57

Как поступить, если не был произведен перерасчет зарплаты за декабрь, несмотря на обещание включить его в январскую зарплату?

Мне не делают перерасчёт зароботной платы за декабрь месяц обещали включить перерасчёт в январскую зарплату в итоге получил сегодня расчётку перерасчёта нет! Подскажите как действовать пожалуйста!
Читать ответы (1)
Сергей
10.01.2012, 17:38

В одной из справок (работал 6 месяцев) за два месяца нет заработной платы?

Собрал в пенсионный фонд справки о заработной плате за 60 месяцев для перерасчета пенсии с учетом районного коеффициента 1,8 (харьяга НАО). В одной из справок (работал 6 месяцев) за два месяца нет заработной платы? В пенсионном фонде говорят, что этих двух месяцев не хватает для перерасчета, т.к. нет заработной платы. Стаж у меня не прерывался. Хочу узнать как правильно делают перерасчет пенсии?
Читать ответы (1)
Лидия Осокина
04.02.2018, 00:24

Имею ли я право требовать перерасчет заработной платы за предыдущие месяцы, поскольку считаю что меня обманывали.

Имею ли я право требовать перерасчет заработной платы за предыдущие месяцы, поскольку считаю что меня обманывали.
Читать ответы (1)
Ирина Ивановна
27.07.2013, 15:39

Увеличение заработной платы оставшимся сотрудникам после сокращения - правила и возможности

В отделении почтовой связи работало три человека. Одного оператора с апреля 2013 года сократили. Осталось два человека, начальник и оператор. После сокращения сотрудника увеличение заработной платы не произошло и плановое задание соответственно не уменьшили. Должны ли были увеличить заработную плату оставшимся сотрудникам в связи с сокращением должности в отделении и есть ли у меня основания, как у начальника отделения, требовать увеличения заработной платы в связи с сокращением сотрудника и продолжающимся увеличением планового задания. От чего зависит увеличение зарплаты в данном случае, от воли руководителя или существуют какие-то правила или нормативы. Фонд заработной платы на предприятии остался прежним. Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна Николаевна
07.12.2015, 07:38

Вопрос перерасчета заработной платы уволенного работника за предыдущие месяцы

Работник уволился в октябре, а в конце октября вышел приказ о перерасчете заработной платы за 10 месяцев, в течение которых работник работал на предприятии. Должены ли мы сделать прерасчет уволенному работнику за предыдущие месяцы?
Читать ответы (1)
Ана
15.07.2014, 03:03

Согласованность сроков выплаты заработной платы работодателем - изменение системы выплат

Правомерно ли со стороны работодателя определять следующие сроки выплаты заработной платы: с 1 по 15 число текущего месяца - аванс за предыдущий отработанный месяц; с 15 по 30 число текущего месяца - заработная плата за предыдущий отработанный месяц? Например, с 1 по 15 августа выплачивается аванс за июль, а с 15 по 30 августа остаток зарплаты за июль. В данный момент выплаты происходят так: 15 числа аванс за текущий месяц, 30 числа остаток зарплаты за текущий месяц.
Читать ответы (2)
Лидия Осокина
04.02.2018, 04:52

Имею ли я права требовать перерасчет заработной платы за предыдущие месяцы, если считаю что ее начисляли не верно?

Имею ли я права требовать перерасчет заработной платы за предыдущие месяцы, если считаю что ее начисляли не верно?
Читать ответы (1)