Наш график работы сутки через трое, два работника ушли на больничный. Могут ли нас вывести на работу через сутки?
Наш график работы сутки через трое, два работника ушли на больничный. Могут ли нас вывести на работу через сутки?
Наш график работы сутки через трое,два работника ушли на больничный. Могут ли нас вывести на работу через сутки?
---могут. но не исключено что получится переработка. а это наказуемо для работодателя.
Спросить
Устраивалась на работу на график два через два Теперь график работы меняют на сутки через двое Я не согласно Хочу подать на расчет отрабатывать две недели в каком графике?
Работаю по графику сутки через трое, работодатель меняет график работы на два через два. За сколько дней работодатель обязан оповестить о смене графика работы и на какую статью можно сослаться при несогласии с новым графиком работы?
Здравствуйте! В силу ст. 103 ТК РФ графики сменности доводятся до работников за один месяц до введения их в действие. При это, работа в течение двух смен подряд запрещена. Поэтому если в новом графике, как Вы указали, две смены подряд, без перерыва на отдых, то это нарушение приведенной нормы права.
СпроситьУ работника после инфаркта заканчивается больничный. Могу ли я как кадровик допустить его на работу охранником - работа суточная. Сутки через трое.
Имеет, но при этом выход на работу в выходной. Должен быть оплачен по двой ставке от стоимости одного рабочего дня! В противном случае. Это является нарушение трудового кодекса РФ
СпроситьРаботник находится в отпуске (график работы сутки через трое) как оформить ему замену? Заменяющий работник работает по тому же графику.
Здравствуйте, Екатерина!
На какого работника вы хотите оформить приказ о расширении зоны обслуживания?
И уточните пожалуйста, Вам нужна форма приказа или перечень статей?
СпроситьРаботник работает пожарным. Режим работы по трудовому договору: почасовая работа (сутки через трое). Так же есть график сменности, согласно которому, работник месяц должен ходить на работу в день на 8 часов. Он с этим графиком был ознакомлен под роспись. Но потом отказался выходить на 8 часов, а вышел только в свою предполагаемую смену. Действительно ли работодатель нарушил права работника (график сменности)?
Если график устанавливает иной режим рабочего времени, нежели трудовой договор, необходимо было заключить дополнительное соглашение к трудовому договору. Одностороннее изменение определенных трудовым договором условий труда противоречит законодательству.
СпроситьНа работе был график работы сутки через трое. Сейчас его убрали, аргументируя тем, что такой график противозаконен. Есть ли статья, в которой говорится о возможности работы сутки через трое?
График работы "сутки через трое" подпадает под понятие, описанное в ст. 104 ТК РФ (Письмо ФСС РФ от 15.02.2005 N 02-18/07-1243).
СпроситьРаботник работает по графику сутки через трое. Имеет ли право администрация привлекать работника дополнительно к работе получается сутки через сутки ввиду отсутствия штатных работников без согласия самого работника?
Интересует вопрос по учету рабочего времени табель оплаты при работе сутки через трое. И как должен выходить на работу работник, если был на больничном, врачом обозначен день выхода на работу, а по графику у работника идет выходной. Спасибо.
Здравствуйте, как идет по табелю так и нужно выходить, больничный также оплачивается работодателем. Если только не поменяли табель дежурств, выходить в свою смену и все.
Спросить
Работник должен выйти на работу в ближайший рабочий день по графику после последнего дня болезни в соответствии с листком нетрудоспособности. Иными словами, Если день, когда работник в соответствии больничным обязан приступить к работе является выходным по графику, то выйти на работу работник должен в ближайший рабочий по графику после этого выходного.
СпроситьРаботаю медсестрой по графику сутки через трое, во время отпусков, сутки через двое. Нас переводят на график по 12 часов, получается день, ночь, отсыпной и снова на работу и т.д. Влияет ли отдалённость проживания от места работы на график работы. Проживаю в сельской местности, в другом населённом пункте от места работы.
