Отказ в приеме на работу в налоговую без объяснения причин и отказ возвращения личных документов - как защитить свои права?

18.11.2015, 12:32

• г. Великий Новгород

Я была приглашена на работу в налоговую (без конкурса). Заполнила все необходимые документы, а именно: личную анкету с информацией о себе и своих родственниках, справки о доходах на себя и родственников, копии всех удостоверяющих личность документов (в т.ч. и на детей), характеристики с предыдущих мест работы, заявление о приеме с открытой датой. В течении 30 дней проходили проверки и по моим данным я их все прошла. Но в приеме в конце концов мне отказали сославшись на то, что Управление не согласовало мою кандидатуру по причине, которую они не обязаны называть. Насколько законны их действия? И второе: я попросила в устной форме свои анкеты и документы обратно, но мне ответили, что не обязаны мне их возвращать. Но я не хочу, чтобы копии моих персональных данных болтались неизвестно где! Что делать?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.6

18.11.2015, 12:35,

г. Ульяновск

ст. 64 ТК РФ.

По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.

Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 60 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отказ в приеме на работу в налоговую без объяснения причин и отказ возвращения личных документов - как защитить свои права?

Великий Новгород - онлайн услуги юристов