Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Возможность выхода из декрета на полставки при ликвидации предприятия - правовые аспекты и возможные варианты

18.11.2015, 17:47

• г. Саратов

Ситуация следующая: нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, предприятие в процессе ликвидации. Сколько оно займет времени - неизвестно. Офис, в котором я работала - закрыли, моих сотрудников сократили, т.е. выходить по сути некуда. Могу ли я написать заявление на выход из декрета на полставки? Могут ли меня отправить в простой до момента ликвидации и выплачивать мне часть зп и пособие?

Читать ответы (5)

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Титова Т.А. 4.8

18.11.2015, 17:49,

г. Ярославль

да, можете, это ваше право, см. ст. 256 ТК

Спросить

Автор вопроса

Ирина

18.11.2015, 20:13,

г. Саратов

Так если выходить некуда, то отправят в простой?

Спросить

Юрист

Титова Т.А. 4.8

18.11.2015, 20:15,

г. Ярославль

да, только на простой с оплатой 2/3 среднего заработка

Спросить

Автор вопроса

Ирина

18.11.2015, 21:53,

г. Саратов

Так а если на полдня, то почему 2/3? не смогут ли они сократить мою должность и предложить мне взамен что-то другое, на что я заведомо не соглашусь (переезд в др.город, например)

Спросить

Юрист

Титова Т.А. 4.8

18.11.2015, 21:55,

г. Ярославль

по закону, простой оплачивается в размере 2/3 ср.заработка (по вине работодателя), а сколько вы будете работать - сами смотрите. соответственно и получать будете

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 63 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность выхода из декрета на полставки при ликвидации предприятия - правовые аспекты и возможные варианты

Саратов - онлайн услуги юристов