Работа беременной в Магните - сколько часов по закону и куда обратиться в случае нарушений?
Работаю в компании АО Тандер в магазине Магнит. Я беременна и работаю по 12 часов графиком 2/2. Та же имеется медицинская справка о переводе на лёгкий труд! Эту справку я предоставила работодателю. На что он мне отвечает, что я так и должна работать по 12 часов.
Скажите сколько по закону я должна работать? Так как по 12 часов работать я физически не могу, так как беременность проходит тяжело.
Так же скажите куда я могу пойти жаловаться? И в какой статье прописан этот закон?
Заранее благодарю.
Согласно ст. 254 Трудового кодекса администрация обязана перевести беременную женщину по ее просьбе на более легкую работу, чем прежняя, либо снизить ей норму выработки. Основанием для перевода служат медицинская справка и заявление работницы. После чего за сотрудницей сохраняют средний заработок по прежнему месту работы. Если документы представлены, она может не выходить на работу до тех пор, пока ей не обеспечат более легкие, чем ранее, условия труда. Пропущенные дни организация оплачивает исходя из среднего заработка.
Жаловаться можете в прокуратуру или трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 429 Поиск Регистрация
Козельск - онлайн услуги юристов
Проблема с оформлением справки на легкий труд во время беременности - что делать в данной ситуации?
Беременная продавец в магазине косметики - какие права и возможности?
Беременная работница сталкивается с пренебрежением со стороны супервайзера в компании АО Тандер
Беременная работница АО Тандер магазина Магнит не получает полную зарплату - права работников на легкий труд нарушены?
