Сведения о сотрудничестве моем и родственников с МВД, ФСБ итд?

Ирина, законом не определено какие именно данные имеет испрашивать работодатель.

В ст.85 Трудового Кодекса сказано, что "Персональные данные работника - информация, необходимая работодателю в связи с трудовыми отношениями и касающаяся конкретного работника."

Но:

в ст.86 ...4)..." работодатель не имеет права получать и обрабатывать персональные данные работника о его политических, религиозных и иных убеждениях И ЧАСТНОЙ ЖИЗНИ. В случаях, непосредственно связанных с вопросами трудовых отношений, в соответствии со статьей 24 Конституции Российской Федерации работодатель вправе получать и обрабатывать данные о частной жизни работника только с его письменного согласия;..."

Таким образом, Ваш работодатель и просит Вашего письменного согласия...в соответствии с законом...

Если Вы не хотите сообщать какие-либо данные о себе, просите согласно ст.86 ТК РФ 3)"Работодатель должен сообщить работнику о ЦЕЛЯХ, предполагаемых источниках и способах получения персональных данных, а также о характере подлежащих получению персональных данных и последствиях отказа работника дать письменное согласие на их получение..."

Я выделила слово "ЦЕЛИ", т.е.Ваше право узнать, зачем , например, Вашему работодателю сведения о сотрудничестве Вашем и родственников с МВД, ФСБ ?!

Если у Вас просят согласие на проверку фирмой данной информации,

Ваше право также напомнить работодателю, указав это письменно на Вашем "согласии"(и показать, что Вы тоже закон знаете) ст.89 ТК РФ :

имеете право на:

полную информацию об их персональных данных и обработке этих данных;

свободный бесплатный доступ к своим персональным данным, включая право на получение копий любой записи, содержащей персональные данные работника;

обжалование в суд любых неправомерных действий или бездействия работодателя при обработке и защите его персональных данных.