Возможно ли получение командировочных средств при работе в городе А, имея квартиру в собственности в том же городе, но состоять на прописке в городе Б?
Если я работаю в городе А в этом же городе есть квартира в собственности, а прописан в городе Б могу ли я получать командировочные средства (оплата на проживание и питание) работая в городе А. Или это противозаконно?!
Я проживаю/прописан в городе М. НО постоянно нахожусь в командировке в городе И., то могу ли я купить имущество в городе И. и продолжать получать командировочные? МОгу ли продолжать получать выделение средств на проживание в съемной квартире?
Прописываться небуду, но получится что имеется собственность в этом городе.
Если у меня будет квартира в каждом городе куда меня пошлют, так что мне не получать командировочных? Если я квартиры сдаю.
А зачем Вас говорить работодателю, что у Вас в этом городе квартира. И вообще наличия в собственности жилья не означает, что в командировке Вы в этом жилье должны проживать.
СпроситьПредоставьте доказательства, подтверждающие передачу недвижимого имущества в аренду по договору найма жилого помещения: договор найма, акт приема-передачи, справка управляющей компании, временная регистрация и т.п.
СпроситьДоказательства? А почему я доказывать что то должен?
И вот еще вариант. Если я в этой квартире ремонт делаю, и немогу пока жить..
А ремонт можно делать и десятилетие.. пока на ванну накопил, пока на кухню...
СпроситьПредставлять доказательства Вы не обязаны, но и работодатель в этом случае не обязан компенсировать командировочные расходу сотруднику, имеющему жилье в данном населенном пункте.
СпроситьДобрый день.
Все зависит от того, что у вас прописано у трудовом договоре и в локальном акте о командировках. Смотрите что вам предусмотрено при отправке вас в командировку.
СпроситьЕсли я проживаю/прописан в городе М. НО постоянно нахожусь в командировке в городе И., то могу ли я купить имущество в городе И. и продолжать получать командировочные? МОгу ли продолжать получать выделение средств на проживание в съемной квартире?
Прописываться небуду, но получится что имеется собственность в этом городе.
Если я проживаю/прописан в городе М. НО постоянно нахожусь в командировке в городе И., то могу ли я купить имущество в городе И. и продолжать получать командировочные? МОгу ли продолжать получать выделение средств на проживание в съемной квартире?Прописываться небуду, но получится что имеется собственность в этом городе.
МОжете купить.
Нет, так как У Вас есть место для ночлега и проживания.
Нет.
СпроситьДобрый день, Роман! Имущество вы можете купить в любом городе РФ и не быть там прописанным. Если вы будете проживать в своей квартире, то будете получать только суточные и оплачивать дорогу от места командировки и обратно. Для того, чтобы вы могли сдавать квартиру постояльцам, вы должны зарегистрировать на себя ИП, квартира должна использоваться в коммерческих целях, тогда работодатель может вам перечислять средства по оплате услуг проживания командировочным. Советую обратиться к юристам в личную почту они помогут в решении вашей проблемы, составят необходимые документы. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
.
СпроситьИ вот еще вариант. Если я в этой квартире ремонт делаю, и немогу пока жить..
А ремонт можно делать и десятилетие.. пока на ванну накопил, пока на кухню..
СпроситьС 2007 работаю газоэлектросварщиком! Год работал в нефтеюганском районе! С 2008 по 2012 работал на ямале, сначала командировачные платили потом перестали! Проезд и питание были за мой счёт!Могу ли я потребовать командировачные за это время?
Здравствуйте. Подавайте жалобуц в прокуратуру и трудовую инспекцию- действия работодателя не правомерны
СпроситьЕсли я проживаю/прописан в городе М. НО постоянно нахожусь в командировке в городе И., то могу ли я купить имущество в городе И. и продолжать получать командировочные? МОгу ли продолжать получать выделение средств на проживание в съемной квартире?
Прописываться не буду, но получится что имеется собственность в этом городе. Буду делать ремонт пару лет (по финансам) т.е. жить в ней не буду.
Вы можете приобрести недвижимость абсолютно в любой точке земного шара.
Командировочные состоят не только из оплаты гостиничных услуг.
Да и имея недвижимость, если Вы не зарегистрированы в ней, Вы можете проживать в гостинице (для бухгалтерии)
СпроситьРаботодатель обязан возместить командированному работнику расходы на наем жилого помещения (абз. 3 ч. 1 ст. 168 ТК РФ):
- на территории РФ, за исключением случаев, когда работнику предоставляется бесплатное жилое помещение (п. 14 Положения о служебных командировках);
Можете, но пока будете делать ремонт и это помещение нельзя использовать, как жилое.
Но. если будете в ней жить, а предоставлять фиктивные документы о затратах на проживание, то этим Вы причиняете ущерб работодателю, что выражается в присвоении аванса, выданного для оплаты расходов на наем жилого помещения, и попытке скрыть этот факт путем представления работодателю подложных документов. Следовательно, работодатель вправе уволить Вас на основании п. 10 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.
Спасибо, за обращение, доверьте свои вопросы специалистам, и мы окажем Вам реальную юридическую поддержку и помощь.
Спросить
Постоянно нахожусь в одном и том же городе в командировке если моя супруга возьмёт на себя и на детей квартиру скобках оформить собственность могу ли я проживать в этом городе в этой квартире И получать командировочные ещё вопрос могу ли я продолжать получать на проживание в момент ремонтов все равно я прожил очень квартире не буду.
Добрый вам день
Уважаемый Роман, в данном случае законодательством не регулируется порядок траты вами командировочных. Как хотите, так и тратте.
СпроситьЕсли супруга приобретет квартиру на свое имя, это будет Вашей с ней общее совместно нажитое супругами имущество. Проживать вы будете юридически в своей квартире.
СпроситьЗдравствуйте,
Такая схема не сработает. По ст. 34 СК РФ имущество супругов, приобретенное в период брака будет совместным. Поэтому работодатель не согласится оплачивать Вам собственное жилье.
СпроситьВиталий г. Новый Уренгой.
Работаю в строительном холдинге (район крайнего севера) в должности инженера ПТО. Меня отправляют на участок который находится на Находке при этом не оформляют командировочные, ссылаясь на то что это повлияет на мои дни в отпуске. Доставляют транспортом фирмы. Проживание на территории возводимой ДКС в вагонах, но оплачивать питание я должен сам. Подскажите законна ли не выплата командировочных и как должны компенсироваться выходные в которые я также работал?
Работодатель обязан был оплатить все расходы на командировку:
"Служебная командировка - поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы"
Статья 168 ТК РФ
Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой
"В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику:
расходы по проезду;
расходы по найму жилого помещения;
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);
иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.....
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам других работодателей определяются коллективным договором или локальным нормативным актом, если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации".
Спроситьсогласно ТК РФ вам обязаны произвести все командировочные выплаты, действия руководства неправомерны и противоречат ТК РФ вы можете обжаловать действия в профсоюз или в КТС, или в суд
СпроситьЯ работаю в ООО, работа связанна с частыми командировками,, в дорогу могут отправить без денег, командировочные могут перечислить только через сутки. Отправляют перед выходными или в выходной день, отсутствие командировочных аргументируют выходным в бухгалтерии... Законно ли это?
На какую статью ТК РФ мне опираться, для того чтобы урегулировать данную ситуацию!?
СпроситьТК РФ, Статья 168. Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой
В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику:
расходы по проезду;
расходы по найму жилого помещения;
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);
иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.
Нормы возмещения расходов работникам организаций, финансируемых за счет средств федерального бюджета, при служебных командировках см. в Справочной информации.
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор о работе в федеральных государственных органах, работникам государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений определяются нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор о работе в государственных органах субъектов Российской Федерации, работникам территориальных фондов обязательного медицинского страхования или государственных учреждений субъектов Российской Федерации, лицам, работающим в органах местного самоуправления, работникам муниципальных учреждений определяются соответственно нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам других работодателей определяются коллективным договором или локальным нормативным актом, если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
СпроситьУ меня ситуация следующая, наша фирма где я работаю по юридическому адресу находиться в одном городе, часть сотрудников в том числе и я работают в другом городе. Фирма обеспечивает проживание в гостинице, а также оплачивала командировочные. Сейчас фирма переводиться в обособленное подразделение в этот город, где оплачивались командировочные. При этом сотрудников принуждают написать заявление о согласии перевода на работу в обособленное подразделение, при этом командировочные и обеспечение проживания не будут оплачиваться. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли со стороны работодателя принуждать писать сотрудников вышеуказанное заявление?
Я работаю в другом городе, приезжаю на неделю, а выходные дома! Должен ли я получать командировочные за проживание в другом городе?
Неизвестно, зависит от условий трудового договора. Но если место работы - тот город, то нет.
СпроситьЯ являюсь сотрудником полиции. Скажите пжл, правомерен ли будет отказ в оплате мне съемного жилья (3600 р), если я работаю в городе (и снимаю там же квартиру), а прописан в поселке в этом же районе. Расстояние от поселка до города 15 км. В собственности 1/3 этой квартиры, оформлена при рождении.
Если Вы являетесь сотрудником полиции, Вы стоите на страже законный прав и интересов народа, служите закону. Вы должны знать эти законы и защищать их, а не спрашивать о том, что правомерно, а что нет.
Спросить