Ирина Владимировна
28.11.2008, 08:56
Работнику, получившему уведомление об увольнении в связи с сокращением штатов
Читать ответы (1)
Дорый день, уважаемые юристы!
Слышала, что после вручения уведомления о сокращении штатов, работник в течении двух месяцев, оставшихся до увольнения может воспользоваться оплаченным временем для поиска нового места работы. Ответьте, пожалуйста, так ли это и какое количество оплачиваемых дней работодатель обязан предоставить работнику?
Людмила.
Уважаемая Людмила.
К сожалению, нет. Это не так.
ТК РФ не обязывает работодателя предоставлять вам такие дни.
Вот если, например, данная норма записана у вас в коллективном трудовом договоре, тогда другое дело.....можно требовать её выполнения от работодателя.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.
Спросить