Возможно ли сократить рабочий день при условии, когда муж находится на декретном по уходу за инвалидным ребенком, а моя зарплата является единственным источником дохода?

Могут ли мужа сократить на работе, если я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком 7 мес., старшей дочери 4 года, муж является единственным кормильцем?

Скажите пожалуйста могу я взять у себя по месту работы 4 дня по уходу за ребенком-инвалидом, если мой муж оформлен по уходу за ним т.к не работает.?

Могут ли сократить мужа если он единственный кормилец в семье? Жена находится в отпуске по уходу за единственным ребенком в семье до 1.5 лет.

Я оформлена по уходу за инвалидом 1 группы а муж не работает. Могу ли я рассчитывать на субсидию по ЖКХ. Дом оформлен на мужа. Спасибо.

Я являюсь опекуном несовершеннолетней девочки круглой сироты (единственный законный представитель), моя работа является единственным источником дохода могут ли меня сократить, если к примеру есть сотрудники которые пришли позже меня на работу. Спасибо.

Скажите пожалуйста, могут ли сократить на работе мужчину, если он является единственным кормильцем в семье, т.к. жена находится в отпуске по уходу за ребенком?

Мама работает на федиральной службе, я как дочь прописана и живу с ней, оформлена по тк рф на работе но нахожусь в дикрете по уходу 3 детей скоро родиться 4, по сути мама является единственным работающим человеком в семье, могут ли ее на работе сократить?

Скажите пожалуйста как разрешить ситуацию по вопросу компенсации о уходе за ребенком инвалидом. Моя сестра разводится с мужем, у них ребенок инвалид.

Уход за ребенком оформлен на мужа. Можно ли переоформить компенсацию по уходу за ребенком инвалидом на другого человека без участия мужа?

Женщина воспитывает ребенка-инвалида. Муж не работает. Оформлен по уходу за ребенком-инвалидом.