Проблема с доставкой расчетных листов зарплаты - что делать в такой ситуации?

Путь зарплату перечисляют на Банковскую карту по Вашему заявлению в отделении Банка близко расположенном к месту Вашей работы.

Предоставление Вам расчетных листов - обязанность работодателя, и как он ее организует - его проблема.

Ст. 136 ТК РФ

При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Поэтому Вы вправе подготовить коллективное обращение на имя руководителя предприятия о том, что в нарушение данной нормы закона расчетные листки Вам не предоставляются.

Конфиденциальность возможно соблюсти, если расчетные листки по каждому работнику запечатать в отдельный конверт.

Наш руководитель подразделения по рабочим вопросам каждую неделю бывает в головном государственном предприятии, где находится бухгалтерия . каждую неделю.

Заработная плата нам перечисляется на банковскую карту, речь в моем вопросе идет о получении расчетных листов через руководителя нашего подразделения, в чем нам отказывается бухгалтерией