Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос - Получу ли я пособие РКС в течение 6 месяцев, если сокращаюсь раньше и предприятие выплачивает заработок за 2 месяца?

14.05.2003, 14:29
• г. Сыктывкар

Меня предупредили о сокращении за 2 месяца. Если я не хочу ждать 2 месяца, пишу заявление и сокращаюсь раньше. Предприятие выплачивает мне заработок за 2 месяца (по закону). Вопрос: получать пособие в течение 6 месяцев (РКС) я буду или все, после больше ничего не положено? В трудовой книжке датой увольнения будет значится последний рабочий день или день сокращения?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Сергей!

В трудовой книжке датой увольнения будет значиться последний день работы, а запись будет указывать, что договор расторгнут в связи с сокращением.

В порядке ст.180 ТК, если работник согласен, с ним трудовой договор может быть расторгнут без предупреждения об увольнении за два месяца с одновременной выплатой дополнительной компенсации в размере двухмесячного среднего заработка. При этом, в порядке ст.178 ТК при расторжении трудового договора в связи с окращением увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня уволнения. В исключительных случаях средний заработок сохраняется за уволенным в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

С уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Сыктывкар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги