Проблемы с приемо-передачей ТМЦ на предприятии - отсутствие полной информации и несоответствие бухгалтерской и складской баз данных
Я устроилась работать на предприятие кладовщиком с полной материальной ответственностью за ТМЦ. При передаче ТМЦ были переданы не в полном объеме т.к. часть находилась под снегом (не возможно было просчитать) я подписала только акт приемо передачи тех ТМЦ которые видела фактически. В процессе работы мне не было предоставлено ни одного материального отчета, как выяснилось позже база 1 С бухгалтерии и складская не идут по кол-ву ТМЦ.
На предприятии менялось много МОЛов без полных инвентаризаций, я работаю не зная фактических остатков по бухгалтерии (только те что сама веду) можно ли считать такую приемо передачу (при устройстве на работу), без выведенных, верных остатков ТМЦ законной.
законно, если вы взяли в подъотчет только те МЦ, которые видели сами - за другие МЦ с вас не имеют права спрашивать - ст. 309 ГК
Спросить
Работаю на предприятии кладовщиком. Договор о полной материальной ответственности подписан не был, но был акт приема-передачи мне от другого кладовщика при приеме на работу. Ушла в очередной отпуск, а никакой передачи материальных ценностей не было, на моем месте работает другой человек. Теперь они хотят сделать эту самую передачу ценностей. Правомерно ли это? И что будет, если обнаружится недостача, ведь я уже почти месяц в отпуске, а затем сразу в декретный? Объясните, пожалуйста, все по этой ситуации.
Я устроилась на работу и при устройстве подписала договор о материальной ответственности. Но никакой передачи тмц не проводилось. После трех дней отработки Я решила уволиться. Но теперь меня просят придти на передачу ТМЦ. Законно ли это.
При приеме на работу, я подписала договор о полной материальной ответственности. А акт приема передачи не подписывала. Сейчас я увольняют и идёт ревизия. Мне хотят по ее результатам приписать ущерб или изношенность. Если я не принимала по акту тмц, могут ли они меня наказывать материально?
Работаю кладовщиком на складе, при приеме на работу подписывала трудовой договор и договор о полной индивидуальной материальной ответственности, за два месяца которые работаю инвентаризации на складе не было, акт приема-передачи товара не подписывала, если я буду увольняться и на складе будет недостача буду ли я за это нести ответственность.
Я устроился на работу Кладовщиком. Подписал договор о полной материальной ответственности. Никакого акта о передаче материальной ценности я не подписывал. И передачи формально ни какой и не было. Кладовщик уволился за 3 месяца до меня. Официальной инвентаризации не проводится до сих пор. Могут мне навешать недостачу если я начну увольняться.
Меня назначили новым материально-ответственным лицом, проводится прием-передача ТМЦ, однако инветаризация не назначена. Вправе ли Я отказаться подписывать акты приема-передачи.
При банкротстве предприятия основные средства были выставлены на продажу и проданы. Как оформить прием передачу основных средств при передаче покупателю (имеется ввиду можно ли акт прием передачи основных средств составлен как один документ содержащий в качестве все параметры ОС-1)
Работаю кладовщиком, при приёме на работу подписал договор о полной индивидуальной ответственности. Акта приёма передачи мат. ценностей не было. Сейчас увольняюсь и работодатель провёл инвентаризацию склада. Утверждает что у меня недостача и хочет её с меня высчитать. Прав ли он?
Меня заставляют подписать договор о материальной ответственности при передаче мне ТМЦ на складах, но акта приёма передачи не дают, я не могу сверить то что у меня по инвентаризации написано и у них по бухгалтерии. Я же должна подписать договор после подписания акта приёма передачи, я правильно думаю.
22 марта арбитражный суд принял заявление о возбужденнии банкротства на предприятии. 26 марта совет директоров принимает решение о передаче части недвижимости и оборудования другой фирме. 3 апреля вводится внешнее наблюдение, в тот же день подписывается акт приема-передачи недвижимости и оборудования. Спустя несколько недель передчача регистрируется в рег. палате. Уважаемые юристы, требуется ваше мнение, можно ли признать такую передачу незаконной (так как все проводилось без ведома управляющего)?
