Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Подготовка к операции по эндопротезированию сустава - заявка на использование трудового отпуска на 10 дней.

16.12.2015, 13:40
• г. Тихорецк

Хочу взять отпуск-10 календарных дней, в счёт очередного трудового отпуска для подготовки к операции по эндо протезированию сустава.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день! Можете взять по согласованию с работодателем.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тихорецк - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
02.12.2016, 17:18

Возможно ли оформить отпуск по беременности после обычного отпуска и сократить его продолжительность?

В отпуске на 14 календарных дней, во время отпуска оформили больничный по беременности, могу ли отгулять полностью отпуск, а отпуск по беременности оформить после очередного отпуска (тем самым сокращая отпуск по беременности)
Читать ответы (1)
Надежда
06.08.2010, 15:29

Вопрос о возможности взятия дополнительного отпуска перед переходом в декретный отпуск

Я работаю в организации с 1 июля 2009 года. За прошлый год отгуляла положенного мне отпуска 12 календарных дней. Хочу взять отпуск в конце этого месяца еще 16 дней. А 5 ноября я ухожу в декретный отпуск. Вопрос: Могу ли я перед декретным отпуском взять еще 28 дней очередного отпуска?
Читать ответы (1)
Ирина
13.05.2013, 19:03

Как влияет вызов на сессию на продолжительность отпуска?

Скажите если я нахожусь в очередном отпуске с 1 июня 44 календарных дня и мне приходит вызов на сессию на 20 дней в СГА, отпуск продлевается на 20 дней или сессия проходит за счет очередного отпуска.
Читать ответы (2)
Ирина
26.11.2002, 16:56

Возможность разделения оставшейся части отпуска на несколько календарных дней и запрет на предоставление отпуска менее 7 дней

Имеет ли право сотрудник взять оставшуюся часть очередного отпуска в кол-ве 14 дней, развив ее на несколько частей, например, по 1-2 календарным дням? Существует ли документ, запрещающий предоставлять очередной отпуск менее, чем на 7 календарных дней?
Читать ответы (1)
Юлия
19.05.2013, 21:12

Возможно ли взять длинный отпуск перед декретным отпуском?

Я беременна. В середине августа я ухожу в декрет. В июне у меня отпуск 2 недели. Т.к. в нашей компании отпуска гуляют 2 раза в год по 2 недели. Могу ли я взять отпуск на 28 календарных дней в счет очередного отпуска?
Читать ответы (1)
Нина
13.03.2007, 17:52

Хотела бы взять отпуск за свой счет, а руководитель не дает. Разрешает только в счет очередного трудового отпуска. Законно ли это?

Хотела бы взять отпуск за свой счет, а руководитель не дает. Разрешает только в счет очередного трудового отпуска. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Сергей
08.11.2017, 12:51

Ограничение количества отпуска согласно трудовому договору и противоречие с профессиональными требованиями

Работаю на предприятии с 15.12.2016 был в отпуске с 09.10.2017 по 31.10.2017 за фактически отработанное время мне предоставили 23 календарных дня. Следующий отпуск работодатель отсчитывает с момента выхода из отпуска т.е. от 31.10.2017. И если я хочу взять отпуск в июне мне предоставляют только 14 календарных дней. Согласно моей профессии, условий труда и трудового договора мне положен отпуск в количестве 28 календарных дней. Но работодатель предоставляет только за фактически отработанное время, прав ли он.
Читать ответы (2)
Екатерина
22.03.2016, 13:34

Право на предоставление материальной помощи к неиспользованному отпуску - ситуация и перспективы

Взяла отпуск очередной, без выплаты материалки, отпуск прервался больничным листом по берем и родам, далее был отпуск по уходу за ребенком, теперь я хочу взять эти дни недоиспользуемого отпуска и пишу заявление о предоставлении их, и материальной помощи к отпуску. В НПА прописано что материальная помощь к отпуску на оздоровление положена раз в календарный год, при отпуске не менее 14 дней, в 2016 и 2015 году я материальную помощь не получала! Имею ли я право взять ее сейчас? Заявление на 15 дней отпуска, из 30 которые я не отгуляла!
Читать ответы (1)
Наталия
27.05.2018, 09:01

Вопросы о взятии авансового отпуска перед декретным и возможности взять очередной отпуск после выхода из отпуска

Работаю в организации с середины 2017 года. За этот период потратила 28 календарных дней отпуска. В декретный отпуск уходить с сентября. Возможно ли взять перед декретным отпуском авансовый отпуск, а выходя из отпуска по уходу за ребёнком взять очередной отпуск. И возможен ли перерасчет, если я по завершении очередного отпуска планируют увольняться.
Читать ответы (1)