Вера
09.09.2016, 10:38
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Читать ответы (1)
Получено уведомление о ликвидации. Дата ликвидации 31 марта 2016 года. В феврале 2016 года запланирован очередной отпуск. Работодатель отказывает в предоставлении отпуска, ссылаясь на то что сотрудник поставлен в известность о предстоящей ликвидации и будет проведена компенсация за неиспользованный отпуск. На сколько прав работодатель.
Работодатель прав
СпроситьЗдравствуйте! работодатель не прав. Имеет право пойти в отпуск согласно графику
СпроситьЮристы ОнЛайн: 160 из 47 429 Поиск Регистрация