При этом может ли быть в организации обособленное подразделение, но не филиал и не представительство (ввиду того
Помогите, пожалуйста, в решении следующего вопроса: при осуществлении организацией по договору подряда деятельности в другом субъекте РФ (фирма зарегистрирована в Москве, деятельность - в Московской области) надо ли организации вставать на налоговый учет в Московской области?
При этом может ли быть в организации обособленное подразделение, но не филиал и не представительство (ввиду того, что деятельность в области относительно кратковременная, не имеет смысла дважды вносить изменения в учредительные документы - сначала при создании филиала, а потом при его ликвидации)?
Очень прошу помочь.
Заранее благодарна.
На основании п. 1 ст. 83 НК РФ в целях проведения налогового контроля налогоплательщики подлежат постановке на налоговый учет по месту нахождения обособленного подразделения. При этом под обособленным подразделением понимается любое территориально обособленное подразделение подразделение, по месту которого оборудованы стационарные рабочие места. Признание обособленного подразделения организации таковым производится независимо от того, отражено или не отражено его создание в учредительных или иных организационно - распорядительных документах организации, и от полномочий, которыми наделяется указанное подразделение. При этом рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца (ст. 11 НК РФ). Если Ваша деятельность предполагает создание рабочих мест на срок более 1 месяца, то существует обязанность встать на налоговый учет в Московской области.
В организации может быть создано иное подразделение, отличное от филиалов и представительств.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 430 Поиск Регистрация