Вопросы снижения заработной платы работнику на основе снижения качества работы и требования подтверждающих доказательств
Может ли работодатель снизить зарплату работнику, если он решил, что качество его работы стало ниже? И должен ли он иметь какие-то подтверждающие доказательства?
Нет, не может. Заработная плата выплачивается в соответствии с условиями заключенного трудового договора, премии, надбавок может решить. Но только на основании мотивированного приказа, который Вы вправе обжаловать.
СпроситьЕсли он платит Вам зарплату официально (всю белую) то однозначно не может. Это нарушение трудового контракта. Можете написать жалобу в инспекцию по труду. Если часть зарплаты белая, часть черная то доказать что то трудно, но все равно можете написать жалобу.
Спроситьчто значит снизить зарпрату платят на основании договора
СпроситьЮристы ОнЛайн: 21 из 47 432 Поиск Регистрация
Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов
Работник отказывается возмещать работадателю причиненный ущерб, так как считает, что ущерб был причинен не по его вине.
Может работодатель снизить зарплату только одному работнику (работник-инвалид 3 гр)?
Как работодатель должен поступить, если работник не прошел медосмотр - вопросы сроков и возможности возврата денег
Нормативные документы, регулирующие оплату труда за выслугу лет и вопросы повышения зарплаты работников, отработавших более 7 лет.
Сколько времени работодатель должен предупредить работника об увольнении при несоответствии должности?
Обеспечение работника средствами производства и вопрос компенсации расходов на приборы
Ответственность работодателя за выплату зарплаты и комиссии за перевод - проблемы работника или работодателя?
Документы, которые работодатель должен предоставить в суд при незаконном увольнении и отсутствии выплат
