Начальник отдела подал заявление об увольнении, но не смог его отозвать - законные действия работодателя?

21.12.2015, 17:37

• г. Красноярск

Руководитель отдела 10 декабря подал в отдел кадров заявление об увольнении по собственному желанию.

21 декабря он пришел в отдел кадров и заявил, что хочет забрать свое заявление обратно, так как у него изменились обстоятельства, и он передумал увольняться. Однако, отдать заявление ему отказали, мотивируя тем, что приказ об увольнении уже издан, а на его место уже приглашен по письму другой работник.

Законны ли действия нанимателя в отношении Руководителя? Дайте мотивированный ответ.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Кириллов А. В. 4.6

21.12.2015, 18:50,

г. Красноярск

Добрый вечер. Проинформируйте администрацию письменно о вашем решении не увольняться. Для этого напишите заявление на имя директора фирмы. Это нужно сделать до истечения двухнедельного срока предупреждения об увольнении по собственному желанию, но не менее 3 дней до даты увольнения. Содержание заявления будет следующим:«Прошу отозвать заявление о моем увольнении по собственному желанию от такого-то числа». Поставьте число, подпись. Сделайте копию вашего заявления на отзыв, или напишите его в двух экземплярах. Попросите секретаря или сотрудника отдела кадров поставить дату и подпись на вашей копии заявления. Узнайте в отделе кадров, не приглашен ли письменно на ваше место другой работник в порядке перевода. Имейте в виду, что если этот работник уже уволился с предыдущего места работы, заявление на отзыв вам не подпишут, вас уволят в назначенный срок и вы с этим ничего не сможете поделать, поскольку по трудовому законодательству администрация не имеет права отказать другому работнику, приглашенному письменно в порядке перевода на ваше место. Вы вправе потребовать данных подтверждений в кадрах.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Начальник отдела подал заявление об увольнении, но не смог его отозвать - законные действия работодателя?

Красноярск - онлайн услуги юристов