Нарушение прав работников - Администрация навязывает электронное устройство без документов и требует подписать бумагу о материальной ответственности

• г. Санкт-Петербург

Администрация на производстве навязывает работнику электронное устройство (крепится на голове-за ухом). Так же требует подписать бамагу (напечатана на принторе) о матер. Ответственности (125000 р)работника. Если отказываешься подписывать-предлагают уволиться по собств. Желанию. В комплекте устройства нет:

1. Паспорта устройства.

2. Документа подтвержд. Его стоимость.

3. Докум. С Роспотребнадзора о безопасном использовании данного устр-ва.

Администрация заявляет, что все докум. Есть, но работникам наруки не дает. Так же требует от работников письменных объяснений за отказ получать и использовать это устройства.

ВОПРОС:

1. Законны ли действия

администрации.

2. Если не законны, то что делать, на что ссылаться в законах.

Заранее спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В части подписания договора о материальной ответственности, но не в конкретных цифрах действия Работодателя законны, если действительно имеет место быть материальная ответственность работника. Обратитесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов