Отказ от оплаты за работу в пришкольном лагере - как защитить свои права?
Осенью работала воспитателем в пришкольном лагере, который находился на базе учебного заведения, где я состою в трудовых отношениях. Со мной хотели заключить неправомерный договор на оказание услуг, который я не подписала, Договор на подпись дали в конце смены. Работу в лагере не оплатили. Сразу в бухгалтерию обратиться не смогла, так как была на больничном. Сейчас сказали, что по причине неподписания договора деньги не выплатили и не выплатят, потому что денег уже нет. Что делать?
Для начала обратитесь в трудовую инспекцию с заявлением, где изложите всю ситуацию. Потом можно будет обращаться в суд с требованием выплатить денежные средства за работу в лагере.
СпроситьНадо было подписывать. Какая Вам разница, услуг или ещё чего-то там, деньги есть деньги, а по ТК Вы там и так работаете. В чём права нарушаются? Ни в чём.
Сейчас надо доказывать через суд, что Вы там работали и мало того именно выполняли работу другую, которая не входит в трудовые обязанности, и за деньги... это не так просто...
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 430 Поиск Регистрация