Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

31 декабря списали с больничного и в этот же день была уволена по сокращению, хотя в больничном написано

13.01.2010, 05:48
• г. Пермь

31 декабря списали с больничного и в этот же день была уволена по сокращению, хотя в больничном написано: "Приступить к работе с 1 го января" Правомерно ли это решение? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Татьяна, при "закрытии" больничного, последним днем считается день окончания его. То есть, если он выдан по 31-е, то Вас не могут уволить 31-го, а могут только с 1-го. И потом, при увольнении "по сокращению", Вас обязаны были предупредить за 2 месяца, с предложением другой работы на Вашем предприятии.. Руководство соблюло данные условия?

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги