Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права и обязанности руководителя при повторном отпуске по уходу за ребенком сотрудника

13.01.2016, 04:33
• г. Канск

У нас сотрудница вышла из отпуска по уходу за ребенком, проработав некоторое время решила снова уйти в отпуск по уходу за ребенком (продолжить). Что ей должен будет оплатить руководитель?

Читать ответы (1)
Отпуск по уходу за ребенком
Отпуск по уходу
Вышла из отпуска
Ответы на вопрос (1):

Если ребенку уже более 1,5 лет то рабтодатель должен оплатить только время работы Если нет 1,5 лет то рабтодатель должен оплатить время работы и далее платить пособие по уходу за ребенком до достижения1.5 лет

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Канск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги