Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Конфликт с руководством - Необходимо ли отработать две недели после написания заявления об увольнении?

14.01.2016, 12:27
• г. Барнаул

Я сегодня написала заявление на увольнение по собственному желанию с завтрашнего дня. но руководитель ссылается но то. что это предупреждение и я должна работать еще две недели после предупреждения (но у меня двое детей до 14 лет и я не отрабатываю по тк. и тем более я работаю с конца ноября 15 г. в этом учреждении то есть еще испытательный срок. Правомерно ли это? или я не правильно понимаю, что по сути это то же самое, что и отработка так же нужно работать еще две недели в данном месте... (а если я не могу? Что делать?

Читать ответы (1)
Заявления на увольнение по собственному
Увольнение по собственному желанию
Заявление по собственному желанию
Ответы на вопрос (1):

Если трудовой договор содержит условие об испытательном сроке, то Вы имеете право расторгнуть договор, предупредив работодателя в письменной форме за три дня (ст. 71 ТК РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги